Для 72% бизнеса внешность кандидата не имеет решающего значения при найме

Исследование, проведенное сервисами «Работа.ру» и «СберПодбор», показало, что для большинства работодателей внешние данные соискателя не имеют решающего значения при приеме сотрудников на работу.